『選択肢が広がる!!』介護・看護単発バイトアプリのカイテクを利用してみた感想

介護の資格や転職
ピョン太
ピョン太

※この記事では内容に広告・プロモーションを含みます

皆さんは介護・看護単発バイトアプリの『カイテク』をご存知でしょうか

僕は去年X(旧:Twitter)でその存在を知り「一度やってみたい」と興味はあったのですが、正社員としての介護施設での仕事が忙しくて、ずっと後回しに・・

そして今回老健を辞めたときの有休消化で1月後半が11連休になったのを機にカイテクを利用することにしました

アプリを利用して実際に働いたのは2施設だけなんですが

メチャクチャいい!!

カイテクを上手く利用すれば今後の選択肢が広がることを確信しました

そこで今回はカイテクの魅力や注意点、失敗しないコツや登録の仕方などを解説していきたいと思います

カイテクの登録はこちらから

カイテクの魅力

カイテクの創業は2018年2月で、WEB上において介護の仕事を探し、働くことができるワークシェアリングサービスです。介護・看護の有資格者限定で登録料は0円❗️

そんなカイテクのアプリを利用してみて僕が感じた魅力は主に4つあります

①面接なし・履歴書いらない

普通はバイトをするとなると事前に履歴書を作って、バイト先に連絡して、面接に合格してようやく始めることとなります

ただカイテクではこのような履歴書の作成や面接は一切ありません

アプリの登録時に免許証やマイナンバーカード・介護福祉士などの資格証を利用し、その情報はアプリを通じて事業所と共有されるため履歴書や面談が必要ないのです

ピョン太
ピョン太

面倒な手続きがなくて、すぐに働けて便利だね

②働き方を自由に選べる

カイテクは単発バイトはもちろん、週1で働くのも、特定の日にちや曜日だけ働くのも、半日だけ働くのも、全てがあなたの自由

まさに副業するのにうってつけのアプリなんです

主婦業の隙間時間に半日だけとか

正社員でも月のシフトを見てから、明けの日や休みの日にとか

ブランクがあって不安だから、まずはバイトからとか

仕事辞めて有給消化中でヒマだからとか

自由なシフト設定が可能です

やまちん
やまちん

もちろん「急に休みが出たから出勤してくれ❗️」

と、お願いされることもない

③多様な仕事の選択肢

カイテクでは居宅介護や特養・有料・老健など、様々な仕事のバイトを選ぶことができます

実際の画面がこんな感じで、自分が働きたいと思っているサービス種別を選択することができます。チェックマークは実際に僕が選択しているもので、余計な求人は出てこなくなるので探すのも楽チン

自分のスキルや経験に合った仕事を見つけられることができますし、興味のある業態を実際に体験できるというのは大きなメリットです

例えばデイサービスで働いていたけど、特養に興味がある

でも、自分にできるか不安💦

そんな時にカイテクを利用して働いてみて自分に合ってるか確かめることができます

やまちん
やまちん

これって凄くないですか!?

世の中便利になったな〜と、しみじみと感じてます

選択肢はサービス種別だけでなく、勤務地や就業時間帯・日給などもありますよ

④求人が見やすい

求人画面がこちら

施設形態や勤務時間・日給などの簡単な紹介が掲載されていて、興味があればクリックすると詳細を確認できます

やまちん
やまちん

求人情報を見てるだけでも楽しい

給与の支払いは月末締めの翌月15日支払いか、早期引出かを選ぶことができます

⑤スキルアップや転職

カイテクを利用するメインの目的は収入だと思いますが、例えば

  • 同業他社がどのような運営をしているのか見てみたい
  • 転職まではしたくないけど、勉強がてら
  • 働いてみて転職するか決めたい

そんなスキルアップや転職を目的とした場合でもカイテクは有用です

他の施設で働いて良いところを盗んで自分のいる施設に活用する、なんてことも出来ちゃうんですよ

またカイテクで働いてみて「この職場で働きたい」となれば応募することも可能。実際に働いて人間関係や環境とかを体験した上で判断できるので、転職の失敗リスクを大きく下げることができます

カイテクの注意点

魅力の多いカイテクですが注意点もあります

カイテクを120%活用するためにも抑えておきましょう

やまちん
やまちん

アプリ画面の説明をしながら解説していきますね

①勤務評価点

こちらがカイテクのマイページ。黒塗りの部分は僕の顔写真と名前

その下が勤務評価点と評価した施設の件数です

カイテクでは就業後に相互評価するシステムになっていて

働く側は予定通りに休憩・終業はされたか、仕事内容にズレはなかったか、仕事手順の指示はあったか、職員からの挨拶、清掃を評価

施設側は時間・遂行・挨拶・コミュニケーション・スキルの5項目を評価します。この5項目の総合が画像にある勤務評価点。バイトだからといって適当にやってると低評価をつけられ、それは他業者にも共有されます

この勤務評価点ですが、施設によっては応募条件になることがあります

  • 勤務評価点が4.5以上の方
  • 勤務実績評価がされている方

などですね

つまり最初は行きたい施設があっても応募できない可能性があり、さらに最初に行った施設で低評価をつけられてしまうと、その後も応募できなくなってしまうのです

なので初っ端は特に大事

②信用スコア

カイテクでは信用スコアというルールがあります

これはキャンセルした場合、事業所側に連絡したタイミングに応じて、信用スコアが減少していくシステム。3日前までなら−1P、1日前なら−3P、業務開始前なら−5Pという感じ

ちなみに自己都合の早退・遅刻は−2点

信用スコアが0Pになると一時的に案件へ応募できなくなります

さらに無断欠勤の場合はサービス永久利用停止

ピョン太
ピョン太

無断欠勤はダメ、絶対

もちろんキャンセル率が高いと、応募しても事業所に断れるケースがあります。このことから人手不足などの理由でシフトがコロコロ変わる施設に勤めているのだとしたら、カイテクの利用は不向きかもしれません

この信用スコアは何かあるたびに減る一方というわけではなく、復活制度があり1回の勤務ごとに+1Pされます

やまちん
やまちん

信用スコアの最初の持ち点は10Pで、勤務をしても

10P以上には増えません

③期待し過ぎは禁物

求人では施設からのコメントも掲載されていて

必ずスタッフがサポートします

とか

スタッフがマンツーマンで対応します

みたいな謳い文句があったりするのですが、僕はこれについては期待していません

だって人が足りてないからカイテクで雇ってるんだから

人に教えながらというのは、その分時間がかかります。入社するならともかく、次また来るかもわからない人に時間はかけられないでしょう

なので行く施設や業務内容にもよるとは思いますが、施設であるならば最低でも食事・排泄・入浴介助などの経験が1年くらいないと厳しいというのが僕の見解です

経験がないことをやって事故になっては一大事ですし、かといって「できません」ばっかりだと

何しに来たんだ💢

となります

「一から十まで丁寧に教えてもらえる」と思っていたら痛い目に遭う可能性があり、「3くらいの説明で大まかに全体を理解できる」くらいのスキルが必要かなと

お互いが不幸にならないためにも、それくらいの気概をもっておいたほうがいいでしょう

カイテクで失敗しない、ちょっとしたコツ

ここからはカイテクで失敗しないコツを紹介していきます

ピョン太
ピョン太

お前まだ2件しか行ってねーだろ

①最初は時短

カイテク始めたては気合がみなぎってたり、稼ぎたい気持ちで日勤業務などに入りたくなりますが、そこはグッと堪えて時短勤務を選ぶことをおススメします

まずは体を慣らすことが優先

それに、もしも行った先の施設がハズレだった場合は9時間の勤務がホント地獄・・。

もうカイテクはやらない!

なんてことになるかもしれません

施設によって業務内容や対応は違いますが、「だいたいこんな感じか」と慣れることが大切

②コメント件数が多い施設を選ぶ

前述したようにカイテクでは終業後に相互評価をします

働いた側の施設へのコメントは求人情報の詳細で確認ができるのですが、コメントの内容自体は僕は重視していません

多くが「次回もよろしくお願いします」とか「スタッフが優しかった」などありふれたコメントが多く、当たり障りのない内容になっているからです

僕が気にしているのは施設へのコメントの件数

上記で求人情報の画像を掲載しましたが、日給の下に施設の評価点とコメントの件数が表示されています

コメントの件数が多い=カイテクで頻繁に雇っているということ

それは施設で働くスタッフもカイテク慣れしていて、役割も明確になっている可能性が高いと僕は考えています

やまちん
やまちん

まだ2件しか行ってないので確証はありません

とりあえず今はコメントが10件未満のところは避けてて、100件以上のところを選ぶようにしています

カイテクをリピートされている方いましたら、ご意見を伺いたいです

③夜勤は避ける

施設へのコメントは当てにしてないと言いましたが、夜勤で「最初から一人でキツかった」というコメントがちらほらあり、僕はこれについては「ホントにそうだったんだろうな」と思っています

カイテクでは夜勤の募集もしており、3万円前後の日給は魅力的

自惚れだけど夜勤業務だけであれば僕もやれる自信はあるっちゃある。けれど今年起きた能登半島地震のような災害や急変者が出たときの対応を初めて行った施設で、もしもそれが一人夜勤だったとしたら迅速かつ的確にできる自信はない。というか絶対ムリ

そんなリスクは負いたくない

夜勤をやりたいと思っている方は僕に止める権利なんてないですが、まずは日勤や遅番からスタートして、夜勤にいきなり入るのは避けたほうがいいでしょう

カイテクを利用して施設で働いてきた

カイテクを利用して2施設に行ってきたので、どんな業務をしたのかを紹介します

詳細を紹介すると記事のボリュームがえらいことになるので、ここでは簡略して詳しくは別記事に載せたいと思います

1件目:特養

勤務時間は13時〜18時で日給は7,500円

施設に着いたら玄関のインターフォンで「カイテクで来ました」と伝える。スタッフの誘導でカイテクのアプリのQRコードにて出勤処理を実施

やまちん
やまちん

どの施設でもこの流れになりますので、

スマホを忘れないように

入浴担当者から個浴の設備の説明を受けて、入浴する方のバイタル測定をしました

入浴介助中は時々担当者が様子を見にきてくれましたが、基本は僕一人で対応。2名の入浴介助後、機械浴で入浴される方を一名、入浴担当者と一緒に行いました

その後に足浴される方を一名対応して、その日の入浴介助は終了

フロアに戻ってからは洗い物したり数名のトイレ介助をしたりしたのですが、けっこう手持ち無沙汰な時間もありました

「何かできることはありませんか?」と聞いても、「今は大丈夫だから休んでていいよ」と言われたのですが、せっかく来たのだから何かしなきゃと思い許可をもらい入居者さんの爪切りで時間潰し

最後は夕食の配膳と食事介助をして定時で終了

最後にQRコードで退勤処理

2件目:有料

勤務時間は10〜19時で日給は12,000円

この日は終日でフロア勤務

業務はダイニングで見守りをしながら水分介助、そして居室で床センサーを使用されている方がいてコールが鳴ったら駆けつけて対応する

主はこの二つ

何というか初めて来た人だから直接介助はなるべくさせないようにして、行き届かない部分をお願いするというカイテクのお手本のような使い方という印象を受けました

ある意味僕の想像通りの働き方

とはいえ、時間が進むのが恐ろしく遅く感じて、肉体労働はほとんどしてないのにメッチャ疲れた・・

休憩時間中も心が休まらい

夕方にその日の夜勤者が来てからは「あれやって、これやって」と色々指示を出してくれたので、あっという間に勤務時間が終わり、「こんなに食後のケアがスムーズに終わったのは久しぶり。毎日来てほしい」と言ってもらえたので、帰りはルンルンでした ☆*:.。. o(≧▽≦)o .。.:*☆

カイテクの登録のやり方

カイテクの登録は簡単にできます

お手元に身分証と資格証を準備しておいてください

まずカイテクのアプリをダウンロードし、終わったらアプリを開くとこの画面になります

次へをクリック

まずは基本情報の入力。名前や性別など

パスワードを設定

電話番号を登録

身分証明書や資格証の写真をアップロード

振り込み口座の入力

経験年数や介護サービスの種類・自己PRを入力

もしかしたら順番が違ってるかもしれませんが、以上が登録の流れになります

登録料は0円でカイテクからしつこく電話がくるなんてこともありませんから、気軽に始められますよ

どんな求人があるか見るだけでも面白いので、今は働く気はないという人も登録だけでもやっておいてはいかがでしょうか

カイテクの登録はコチラから

最後に

僕の今後のカイテクの運用方法ですが、とりあえずあと2施設くらいは新しいとこに行ってみようと考えています

その上で継続して行く施設を一つに絞ります。新しいとこは刺激も多くて学びもあるのですが、精神的な負担が大きいので

月1〜2回午後勤務のみのとこを選んで、休みの日に午前はジム行って午後からはカイテク。稼いだお金は家族での外食か投資に回す。そんな青写真を描いています

カイテクを利用すると選択肢が広がる。選択肢が広がると心に余裕が生まれる。そんな魅力が詰まっている介護士には必見のアプリ❗️

今後はカイテクの体験記もブログで紹介していこうと思うので、楽しみにしてくれていたら嬉しいです

最後まで読んでいただき、ありがとうございました

※転職するなら『レバウェル介護』

レバウェル介護のメリットは

  • 登録は簡単で連絡のやり取りは基本LINEなので都合がつけやすい
  • 自分の希望に沿った求人を紹介してくれる
  • ネガティブ情報も包み隠さず教えてくれて、押し売りはしない
  • 担当者の交渉で給与アップ

これから転職を考えてる人にはオススメの転職エージェントだと思います

今は転職を考えていない人でも調べるのはタダです。働いている施設の自分の評価は適正なのかを知るためにも登録しておいて損はないと思いますよ✋

僕がレバウェル介護を利用したときの感想はコチラの記事から

※リライブシャツをご存知ですか!?

このシャツを着るだけで

  • 柔軟性のアップ
  • 身体能力の向上
  • 快眠のサポート
  • 腰痛・肩こりの予防

これらの効果があり、介護や運送業・アスリートにオススメだそうです

そんな怪しさ満点のシャツですが、実際に購入して体験してみました❗️

その結果は驚くべきものに

コメント

  1. TAK より:

    カイテク始めました。
    自分は認知症専門棟で勤務しており、大体の施設では働けると思っています。

    ですが、初回の施設勤務は緊張感が半端ないですね!
    1年くらいの経験では施設にとってプラスにならないと思いました。
    バイト感覚で責任ないと思ってる奴は、いつか痛い目をみますね!

    • やまちん やまちん より:

      TAKさん、こんばんわ。コメントありがとうございます

      初回の緊張感は確かに半端ないですね。それによりメンタルも鍛えられます

      仕事内容にもよりますが、ある程度経験がないとカイテクは難しい。いい経験になるのは間違い無いですが軽い気持ちで行くのはやめた方がいいですね

タイトルとURLをコピーしました